Policy:Kebijakan Nondiskriminasi Yayasan Wikimedia
 | Kebijakan ini disetujui oleh Dewan Wali Amanat Yayasan Wikimedia. Kebijakan ini tidak boleh dihindari, dikurangi, atau diabaikan oleh pejabat atau staf Yayasan Wikimedia dan juga oleh kebijakan lokal dari proyek Wikimedia mana pun. Harap diperhatikan bahwa jika terdapat perbedaan makna atau penafsiran antara versi asli dalam bahasa Inggris dari konten ini dan terjemahannya, versi asli dalam bahasa Inggris yang akan diutamakan. |
Yayasan Wikimedia (Wikimedia Foundation) melarang segala bentuk diskriminasi terhadap staf atau kontraktor berdasarkan ras, warna kulit, agama, jenis kelamin (termasuk kehamilan, persalinan, atau kondisi medis yang berkaitan), gender, identitas gender, ekspresi gender, orientasi seksual, asal kebangsaan, kewarganegaraan, keturunan, usia, disabilitas fisik, disabilitas mental, kondisi medis, informasi genetik, status tanggungan keluarga, status perkawinan, status pasangan domestik, status militer atau veteran, maupun dasar lain apa pun yang dilarang menurut hukum federal, negara bagian, atau lokal.
Wikimedia Foundation berkomitmen pada prinsip kesetaraan kesempatan, terutama dalam seluruh aspek hubungan kerja, termasuk perekrutan, pengelolaan gaji, pengembangan karyawan, promosi, dan mutasi. Apabila Anda merasa mengalami diskriminasi, silakan menghubungi atasan langsung atau tim SDM Wikimedia Foundation melalui surel hr
wikimedia
org.